
- ──
- このインタビューでは、乗組員のみなさんに、
ほぼ日ならではの壁にぶつかった経験を
正直に話してもらっています。
これまでは若手の乗組員へのインタビューでしたが、
ベテランのみなさんにもお聞きしたく、
ほぼ日読みものチームのベテランの奥野さんに
時間をいただきました。
奥野さんは、雑誌社からほぼ日に転職されたとき、
大変だったことはありましたか。
- 奥野
- 前の会社では、ファッション誌の編集をしていて、
スタイリストさんやモデルさんのような
外部の方との接触が多かったんです。
だから、先輩が厳しいけれどけっこう丁寧に
外部の方への礼儀や赤字の入れ方を
教えてくれたんですよね。
でも、ぼくがその会社を辞めて入った
2005年当時のほぼ日には、
「新人に教える」という文化がなかったんですよ。
新卒じゃなくて、すでに社会人だったから
かもしれないけど、
入ったらパソコン1台と席を与えられて
「どうぞ」って感じだった。
なので、そのころは
毎日インターネットばかりしてましたね。
ネットサーフィンですね、いわゆる。
- ──
- 会社に来て‥‥ネットサーフィンを。
- 奥野
- いきなり「やりたいことをやって」と言われても、
すぐにやりたいことがある人って、
なかなかいないと思いますけど、
ふつうに「がんばります」くらいの人にとっては
なかなか大変な状況だったなと思います。
いまは、当時より大きな会社になったので、
ある程度、新人教育や研修はありますけれど。
- ──
- その時期から、インタビューなどのコンテンツを
たくさん担当されているいまの奥野さんになるまでは、
どんな道のりだったんですか?
▲読みものチームのミーティングで、担当している記事の予定をふせんに書き、予定表に貼ろうとしている現在の奥野さん。担当記事が多すぎて、シザーハンズのようになっています。
- 奥野
- 当時、週に一回の企画会議に、
いっぱい企画を持って行きました。
だいたい通りませんでしたが、
数年やっているうちに「自分で企画してうまくいった」
「自分なりにおもしろかった」
と思える仕事ができるようになってきたんです。
とくに覚えているのは、
荒俣宏さんに奇書のコレクションを
見せていただいたコンテンツや、
六花亭さんにおじゃましたコンテンツかな。
- ──
- 企画が通らなかった時期は、たとえばどんな理由で
通らなかったんですか?
- 奥野
- まあ、通そうとしてただけだったんでしょうね。
目の前の人たちにOKしてもらうことだけが目的に
なってしまっていて、本当にやりたいかというと、
そうでもなかった。
だから、「いいよ」と言われたにも関わらず、
実行しなかった企画もたくさんありました。
実行しなかったというか、できなかった。 - とはいえ、やっぱり、
本当に好きなことがいくつもある人なんて、
そんなにいないと思います。
なんとなく「これをやってみると
おもしろくできそうだな」くらいから
始めるものなんじゃないですかね。
ぼくもそうでしたが、
最初は「ほぼ日のコンテンツにするために、
変わったことをしないと」と、
ひねりすぎた企画を考えがちでした。
でも、奇をてらいすぎると、
おもしろさが素直に伝わりにくくなるから、
もっと「ふつう」でいいんだと
いつしか思うようになりました。
テーマは王道でいいから、
「やり方」がほぼ日らしければ、
それがほぼ日のコンテンツだということは
必ずにじみ出てきます。 - 「ほぼ日らしい」というのも、
別に変わったことではなくて、
特殊な技術が必要なわけでも、
思想が必要なわけでもないです。
ぼくが気をつけているのは
「丁寧にやる」
「失礼のないようにやる」「素直にやる」とか、
それくらい。
だから、いろんなことを
知ってなきゃならないわけではないし、
普通にやればいいんだけど‥‥
それが許されてるのは、じつは幸せですね。
「もっとスキャンダラスに、
たくさんの人に見られるようにしろ」
というメディアもあるから。
そこは、ほぼ日にいられてラッキーだと思います。
- ──
- 嘘をつかない、丁寧にやるといったやり方は、
ほぼ日にいたらいつのまにか身につく気がします。
まわりの人の仕事ぶりがそうだから、自然と。
だから、インターンでいらっしゃる学生のみなさんも、
そこまで「ほぼ日らしくしなきゃ」と気負わなくても
いいかもしれません。
- 奥野
- ただ、学生さんがいきなり
会社のなかで仕事をするとなると、
やっぱり大変なことはいっぱいあるから、
「挫けない」みたいな気持ちは必要な気がします。
俺は、いまの常識とは違う古い常識で育ってるので、
自分が仕事をする相手としては
「根性がある人」が好きなんですよ。
デザインが上手い、文章が上手いというよりは、
根性がある人が好きで。
俺の好き嫌いだから気にしなくていいんですけど、
「最初はうまくできなくていい、気持ちがあれば」
ということは、
インターンの人に伝えたいですかね。
- ──
- じつは、若手のメンバーと話すなかで、
「根性」というキーワードは何度も出ています。
みんな最後は「気合いと根性」と言ってます(笑)。
- 奥野
- なかなかいまの時代とは
合わないかもしれないですけど、
根性があれば、伸びていける気がするんですよ。
「爪痕を残す」という言い方がよくあるけど、
爪痕ってそんなにすぐには残らなくて。
5年後、10年後に「そういえば、爪痕残ってたな」
と気づくようなものだと思うんです。
すごくバズったりしたら別ですけど、
そんなコンテンツは世の中の創造物のうちの
0.1パーセントぐらいで、
特殊中の特殊じゃないですか。
もちろんバズったら嬉しいけど、
少しでも長く残るものを長く続けていくことが
大事だと思います。
ほぼ日の場合はとくにそうで、
昔つくったものでも、いいコンテンツだったら、
こちらがなにもしなくても、
誰かが掘り返して読んでくれたりするから、
すぐに消費されないものをつくることが
信頼の源になります。
そんなふうに読まれるものをいっぱいつくれたら
いいんじゃないかな。
- ──
- 奥野さんが、20年間ほぼ日で働かれているのは、
いっときのバズりを目指すのではなくて、
長く残るものをつくれる環境があるからでしょうか。
- 奥野
- はい。それに、ものをつくる人は、
この環境を利用しないともったいないと思うんです。
ほぼ日は、ほとんど、自分のやる気さえあれば
実現できる環境なので。
どんなにやる気があったって「予算がないです」
「そんなの売れません」と言われておしまいの場所も
たくさんあって、どの会社もいろんなハードルのなかで
企画を実現しようとしているなか、
うちは、企画を実現するために
ハードルがたくさんあって大変、
みたいな会社じゃない。
とくに、読みものチームって、
企画のはじまりのところで、
ほぼ予算の話をしないじゃないですか。
- ──
- 本当に恐ろしいほどしないです。
- 奥野
- 珍しいですよね。
そんなところ、ほかにないと思うので、
俺はこの特別な環境を
最大限に利用しているんです。
そうしないともったいないから。
- ──
- このインタビューのなかで、
「やることが決まっていないから苦しかった」
という乗組員がけっこういたのですが、
逆にそれは「やりたいことさえあればできる自由さ」
とも言えますね。
- 奥野
- やることがなくて苦しんだ経験がないと、
「やりたいことができて自由だ」という気持ちには
ならないから、その経験もそれはそれで
いいんじゃないでしょうか。
- ──
- 私は、自由な環境だからこそ、
企画が思いつかなかったり通らなかったりすると
「なにも生み出せていない」と落ち込むことが
あるのですが、
奥野さんはそんなことはなかったですか?
- 奥野
- いや、ぼくもあります。
そこはほぼ日の厳しさで、
なにもせずに待っていたら
自然に役割が降ってくるわけじゃないので。
でも、仕事を「おもしろいな」と思ったら、
やめないと思いますよ。
おもしろくなるまでに時間はかかるかもしれないけど、
おもしろくなるまで自問自答したり
動いたりするかどうかは、
自分次第なんじゃないかな。
それに、なんでも先輩に聞いていいと思います。
教えてくれない人はいないし、
だいたい人って、聞かれたら嬉しいものですから。
若いころは気づかなかったけど、
「忙しそうだから悪いかな」、もしくは
「怖いから聞きたくない」と感じる必要はないです。
「企画が思い浮かばないんですよね」みたいな、
曖昧な相談でもいいから、
聞いてみるのがいいんじゃないですか。 - ほぼ日はいろんな意味で「自由」でありながら、
そのぶん「責任」がダイレクトだと思います。
失敗しても、それだけで怒られたり
「クビだ!」とは言われないんですけど、
自分の企画を動かすときには、いまもハラハラします。
でも、そういう環境をうまく利用して、
少しずつ、力をつけていけたらいいと思います。
会社も、その間は、待ってくれますから。
いまのほぼ日は、
やる気と真摯にものをつくる気持ちがあれば、
だいたいなんでも実現できるし、
ちゃんとやればちゃんと読んでくれる読者がいるので、
自分の力を発揮しやすい状況だと思うので。
- ──
- 若手だから、ベテランだからといったことは関係なく、
誰でもやる気と誠実さがあればやりたいことが
できますもんね。
- 奥野
- そうですね、あとはまわりに対する気遣いとか。
もちろん、好き勝手にやっていいわけでは
ないんですけど、節度を持ちつつやりたいことをやる
環境は整ってるので、あまり気負わずに、
やりたいことをいくつか頭に思い浮かべてきて
もらったらいいんじゃないですかね。
‥‥たいしたことを言ってない気がするけど、
大丈夫かな。
- ──
- いえいえ、ありがとうございました。
ほぼ日乗組員として、勉強になりました。
(次の乗組員に続く)
聞き手:松本万季(新卒3期生)
マンガ:松本夏歩(新卒4期生)
2026-11-13-FRI